политика, экономика, компромат

    | 

Редакция

 | 



Перенести день отдыха в мае предлагает минтруда и соцзащиты населения РК


11.04.2024 18:44


Проект представлен для публичного обсуждения.


Министерством труда и социальной защиты населения РК подготовлен и размещен на портале "Открытые НПА" проект приказа "О переносе дня отдыха в 2024 году". Доукмент предусматривает перенос дня отдыха с субботы 4 мая на среду 8 мая 2024 года. Таким образом, на майские праздники казахстанцы смогут отдохнуть три дня подряд – 7, 8, 9 мая, передает inbusiness.kz со ссылкой на сайт министерства.

Предложение о переносе дня отдыха в 2024 году разработано в соответствии с пунктом 3 статьи 85 Трудового кодекса. В целях рационального использования рабочего времени в период праздничных дней, а также в выходные дни уполномоченный орган по труду вправе переносить выходные дни на другие рабочие дни.

С проектом приказа министра труда и социальной защиты населения РК "О переносе дня отдыха в 2024 году" можно ознакомиться здесь.


Tags

В стране

»

Полуторагодовалый малыш оказался заперт в машине на юго-востоке Москвы


»

Россияне назвали главный признак неблагополучного района


»

Аэропорт Ульяновска вернулся к работе


»

АТОР: россияне почти не посещают регион в Мексике, где происходят беспорядки


»

Ольга Любимова поздравила россиян с Днем защитника Отечества


»

Драма продавцов на маркетплейсах: цены не растут, расходы увеличиваются


»

SOMO отвергла сообщения о санкциях США против иракских нефтяников


»

Выпавшего с седьмого этажа ребенка сумел спасти дворник


»

Следственный комитет возбудил дело из-за гибели пятерых в гараже


»

Очередное фиаско Дональда Трампа


»

В Китае укрепляется «обратное воспитание» для детей до 9 лет


»

В Москве зафиксировали рекордную высоту снежного покрова


»

В Госдуме обсудят детали регулирования криптоотрасли в России


»

Синоптик Ильин: оттепель в Москве и области начнется с 25 февраля


»

Дмитриев заявил, что отмена санкций против России отвечает интересам США



"kaspi-info.com" Copyright © 2012-2026

Редакция - [email protected]