политика, экономика, компромат

    | 

Редакция

 | 



С этого года в проект "Серебряный возраст" внесены изменения


05.04.2023 10:42

Фото: Gov

В этом году в проект «Серебряный возраст» внесены изменения. Теперь в программе «Серебряный возраст» могут участвовать граждане, достигшие 50 лет, сроком до 3 лет, передает DKNews.kz.

Эта программа выгодна и работодателю. Так как часть заработной платы участников проекта субсидируется за счёт бюджетных средств.

В рамках проекта пожилые люди, ищущие работу, смогут найти список «Открытых вакансий» на государственном портале Енбек.кз. Для этого необходимо зайти на портал, выбрать нужный регион и перейти в раздел «Субсидируемые государством». Если в списке здесь нажать «Серебряный возраст», откроются все вакансии, соответствующие этой программе.

По предварительным планам в этом году в Атырау проектом «Серебряный возраст» будут трудоустроены около 600 человек. А на данный момент по занятости пожилых людей в области лидирует Индерский район.


Tags

В стране

»

В России доказали, что хлеб в СССР не был дешевле


»

Мэр Сочи объявил угрозу атаки беспилотников в городе


»

В МВД раскрыли способы предотвращения взлома паролей мошенниками


»

Стоимость капибар в России роезко выросла из-за дефицита и популярности


»

Синоптик рассказал о приближении аномального марта


»

Сын зарубил мать топором, расчленил ее тело и разложил части по пакетам


»

Экономист Ордов заявил, что огурцы в России продолжат расти в цене


»

В ГД предложили запретить россиянам курить в автомобилях


»

Минсельхозпрод объяснил январский рост спроса на белокочанную капусту


»

СК опубликовал видео допроса напавшего на АИТ студента


»

Губерниев разнес Пихлера после слов о российских спортсменах


»

С 2025 года поставки игрушек выросли в России в восемь раз


»

Союзники НАТО признали США ненадежным партнером


»

Быстрое песочное печенье — простой десерт из недорогих продуктов!


»

Терапевт дала ценные советы, как избежать дефицита цинка



"kaspi-info.com" Copyright © 2012-2026

Редакция - [email protected]